壹、評分方式     一、各一級機關（含本府所屬各區公所）部分於桃園市（以下簡稱本 　　　　市）總決算提送桃園市政府（以下簡稱本府）市政會議通過後， 　　　　由主計處會計管理科及基金科就各一級機關年度決算送達主計處 　　　　日期、編製內容及配合度等，依「桃園市所屬各一級機關主計機 　　　　構編製○○年度單位決算及主管決算業務成效考評表（主計處評 　　　　分）」（附件 1  ）及「桃園市政府所屬各一級機關主計機構編         製○○年度附屬單位決算業務成效考評表（主計處評分）」（附         件 2  ）所列項目及計分標準，逐一評分並加計總分。 　　二、各二級機關學校部分 　　　　於本市總決算提送本府市政會議通過後，由各一級機關主計機構 　　　　就所屬二級機關學校年度決算送達一級機關日期、編製內容及配 　　　　合度等，依「桃園市政府所屬各二級機關主計機構編製○○年度 　　　　單位決算業務成效考評表（一級機關評分）」（附件 3  ）及「         桃園市政府所屬各二級機關學校主計機構編製○○年度附屬單位         決算業務成效考評表（一級機關評分）」（附件 4  ）所列項目         及計分標準，逐一評分並加計總分，並於通知期限前送主計處會         計管理科及基金科彙辦。 　　　　主計處會計管理科及基金科對於前項一級機關主計機構報送之考 　　　　評表，得就各二級機關學校年度決算送達主計處（學校為送達教 　　　　育局）日期、編製內容及配合度等，依標準再予調整核算。 　　三、復興區公所部分   　　　　於該區總決算提送區民代表會後，由主計處會計管理科就該區總 　　　　決算送達區民代表會日期、編製內容及配合度等，依「桃園市復 　　　　興區公所主計機構編製○○年度總決算業務成效考評表（主計處 　　　　評分）」（附件 5  ）所列項目及計分標準，逐一評分並加計總         分。
	貮、確定敘獎人數及獎度 　　主計處會計管理科及基金科就第壹項所評各機關學校之分數，按「核 　　獎人數之計算方式」、「考評桃園市所屬各機關主計機構編製○○年 　　度單位決算及主管決算敘獎基準表」、「考評桃園市政府所屬各機關 　　學校主計機構編製○○年度附屬單位決算敘獎基準表」及「考評桃園 　　市復興區公所主計機構編製○○年度總決算敘獎基準表」（附件 6      至 10 ）所定標準，核算得敘獎人數及獎度，並將結果通知各一級機     關及各區公所。 　　前開基準表係以 104  年度決算業務員額為訂定基準，爾後年度遇有     「承辦業務人數」變動時，各該一級機關及各區公所主計機構應填報     「桃園市所屬各機關學校主計機構承辦決算業務員額變動表」（附件 　　 11 ）送主計處會計管理科及基金科審核，並據以核算獎度。
	參、提報敘獎名冊 　　各一級機關及各區公所於接獲主計處會計管理科及基金科之通知後， 　　得於敘獎人數及獎度之合計數內，依實際辦理決算業務人數，綜合考 　　量所屬主計人員辦理決算業務成效，擬具敘獎名冊（其中原核給 1      人嘉獎 2  次以上之獎度部分，得視各辦理決算業務主計人員之表現     ，改分敘予數人），送主計處會計管理科及基金科彙整提報考績委員 　　會審議。
	肆、其他 　　主計處會計管理科及基金科得就各機關學校，其全年度各月份會計報 　　告送達主計處日期及編製內容等，另依主計人員獎懲辦法第 5  條第      7  款規定，提報所屬主計人員敘獎。