一、配合行政院頒定「政府機關及公務人員因應流感大流行發生採行措施
　　建議表」，預為規劃防疫相關因應措施，以維護本局員工健康，確保
　　稽徵業務之順利推展，訂定本計畫。

二、成立因應新流感疫情應變小組（以下簡稱應變小組），由副局長擔任
　　召集人，主任秘書為副召集人，人事室主任為總幹事，業務承辦人為
　　執行幹事，各單位主管為小組成員。
　　(一)召集人負責指揮及召集會議研議應變事宜。
　　(二)小組依衛生署公告之等級按院頒建議表所列應變措施執行各工作
　　　　項目。
　　(三)相關通報作業由人事室負責。

三、各單位任務分工如下：
    (一)人事室：規劃各任務編組之人力派遣調動，含於流感大流行須進
        行洽公民眾體溫量測排值單位序列、請假規定、自主出勤管理、
        停止上班規定、建立緊急連絡人員名冊（股長以上）、內部同仁
        體溫量測管制等事項之執行。
    (二)秘書室：
         1、凡與防治新流感相關防護用品（口罩、消毒水、洗手乳、額
            溫槍等物品）、公務車防護設備（消毒設施）、調遣及辦公
            廳舍防護措施等之採購、分配、儲存與運用等相關事宜。
         2、流感大流行異地辦公時，相關文書處理之配合作業。
    (三)會計室：統籌計畫相關經費。
    (四)政風室：機關安全之維護、門禁管制之執行。
    (五)資訊科：
         1、負責維護本局內、外網路暢通及主機房進出人員嚴格控管。
         2、異地辦公時支援人員密碼之配置、管制作業。
    (六)各單位：配合防疫政策，加強防疫宣導及必要時對單位同仁體溫
        量測及進出本局人員體溫檢測人力之配合。

四、各分局應參考本計畫訂定相關應變計畫，相關業務請相關單位配合。

五、如必要異地辦公時，局長、副局長擇一分局辦公，總局及各分局互相
    支援。