一、本基準依行政院環境保護署「地方機關環保車輛駕駛安全獎金支給要 　　點」第四條規定訂定之。
	二、本基準所稱駕駛，指下列人員：     (一)實際從事駕駛清潔車輛之駕駛。但不含行政車輛之駕駛。     (二)重機械、特種車輛之操作手。
	三、駕駛服務認真，達成工作要求者，按月發給安全獎金；其獎金支給基     準，每人每月最高在新臺幣六百元範圍內。
	四、支領本獎金人員到（離）職當月服務未滿一個月者，其獎金應按實際     在職日數覈實計發；至每日應計發之基準，按當月獎金數額除以該月     全月之日數計算。
	五、已依其他規定支領同性質獎金者，不得同時兼領本獎金。
	六、擔任駕駛職務或代理駕駛職務有下列情形之一，經查報核實者，按月     登記違規點數：     (一)有下列情形之一者，記違規點數五點：          1、執行勤務有違反道路交通管理處罰條例並遭告發處分。          2、因駕駛人為因素致所駕駛車輛毀損者。          3、發生交通肇事事故，肇事責任在駕駛者。          4、特種車輛及機具操作未按規定作業，造成車輛及機具損壞者           　。          5、擅自將回收物品盜賣、丟包者。          6、不當開車，致他人傷亡者。          7、違反焚化廠、資源回收細分類廠、掩埋場進廠（場）作業規 　　　　　　範者。          8、上班時間喝酒。          9、遭新聞媒體報導怠忽職守、行為不檢，影響本大隊聲譽者。     (二)有下列情形之一者，記違規點數三點。          1、無故不依指定路線、定點、定時收集垃圾者。          2、特種車輛及機械操作未按規定作業者。          3、出勤前未依規定點檢車輛者。          4、垃圾收集勤務結束後，未將密封清潔車之車後除臭門關閉者 　　　　　　。     (三)有下列情形之一者，記違規點數二點。          1、車輛洩漏污水、機油污染道路者。          2、未保持車輛乾淨整潔者。          3、未依規定覆網罩或網罩未蓋妥造成垃圾飛散、掉落道路上者 　　　　　　。          4、遭民眾檢舉、經機關查證屬實並確認，車速過快、指定路口 　　　　　　違規左轉、指定路口轉彎車速過快者（按次計算）。     (四)有下列情形之一者，記違規點數一點。          1、遭民眾檢舉、經機關查證屬實並確認，準點率未達百分之七 　　　　　　十等不當駕駛行為者。          2、被分配之區域執行勤務、怠惰、輕率，未能如期完成任務者 　　　　　　。          3、未依規定懸掛服勤姓名牌者。          4、無故不遵守工作調度、指揮者。
	七、駕駛之駕駛安全獎金扣（減）標準如下： 　　(一)每月安全駕駛違規點數統計達五點以上，扣減當月獎金全部。 　　(二)每月安全駕駛違規點數統計達三至四點，扣減當月獎金二分之一 　　　　。 　　(三)每月安全駕駛違規點數統計為二點(含二點)以下，不扣減獎金。 　　(四)駕駛當月倘有表現優良事蹟，經查考屬實，並核定記優良點數者 　　　　，可抵銷當月違規點數，惟以二點為限。
	八、當月出勤異常及請假之獎金扣（減）發基準： 　　(一)請事假者，按日減發當日獎金；請病假者，按日減發當日獎金二 　　　　分之一。事假、病假未滿四小時者，以半日計。 　　　　另每月請事假六日或病假（除公傷病假外）十日以上者，扣（減 　　　　）當月獎金全部。 　　(二)曠職者每半日減發當月獎金五分之一，未滿半日以半日計。 　　(三)遲到、早退者，每次減發當月獎金十分之一，如有特殊狀況提出 　　　　證明者，不在此限。 　　(四)請喪假、婚假、產假、陪產假或公傷病假者，獎金照常發給。 　　(五)延長病假或整月未出勤（除公傷病假及產假外）者，不發獎金。
	九、年度總累計違規點數，列為駕駛年終考績之依據。
	十、當月應扣（減）發之駕駛安全獎金，以當月應支領最高額度為限。
	十一、當月應扣（減）發之駕駛安全獎金如已發放者，應予追繳或於下個 　　　月份扣抵。