第 1 條	本辦法依老人福利法（以下簡稱本法）第三十七條第五項規定訂定之。
第 2 條	本辦法之評鑑及獎勵對象，為經桃園市政府（以下簡稱本府）許可設立之 私立小型老人福利機構（以下簡稱機構）。
第 3 條	本府每年應辦理機構評鑑一次；機構每四年至少接受評鑑一次。但有下列 情形之一者，從其規定： 一、新設立者，自營運之日起滿一年後之一年內，得接受評鑑。 二、停業或停辦者，自復業之日起滿一年後之一年內，應接受評鑑。 前項評鑑得委由學校、民間專業機構或團體執行。
第 4 條	本府辦理評鑑應聘請醫護、管理、社會工作與環境安全之專家學者及具老 人福利實務經驗者為評鑑委員並成立評鑑小組；其成員至少七人，且單一 性別比例不得少於三分之一。 評鑑委員應依相關法規規定，遵守利益迴避原則；對評鑑工作獲悉之各項 資訊，應負保密義務，除法規另有規定外，不得洩漏。
第 5 條	機構評鑑程序如下： 一、機構自評：由受評機構依據當年度評鑑項目表填報實際情形，並自行     評定分數後，檢具有關資料報送本府。 二、實地評鑑：由評鑑小組依據評鑑項目，前往受評機構訪視查閱有關資     料及訪談業務有關人員，辦理考評。
第 6 條	機構評鑑項目如下： 一、經營管理效能。 二、專業照護品質。 三、安全環境設備。 四、個案權益保障。 五、服務改進創新。 六、其他依老人福利相關法規規定及經評鑑小組決議之項目。 前項各款評鑑項目之指標內容、加權比重及各等第得分範圍，由本府於評 鑑實施前三個月公告之。
第 7 條	本府辦理評鑑工作項目如下： 一、辦理評鑑說明會。 二、進行書面審查及實地訪查，並作成評鑑紀錄。 三、召開初評會議，議決評鑑初步結果後，通知受評鑑機構。 四、受評鑑機構對評鑑初步結果不服者，應自收受前款通知之次日起十四     日內，向本府提出申復；申復有理由時，本府應修正評鑑初步結果；     申復無理由時，維持評鑑初步結果。 五、召開評定會議，議決評鑑結果，並經核定後，通知受評鑑機構。 六、公告經核定之評鑑結果及其他相關事項。
第 8 條	評鑑結果分為以下五種等第，並由本府公告之： 一、優等。 二、甲等。 三、乙等。 四、丙等。 五、丁等。
第 9 條	評鑑結果為甲等以上者，由本府公開表揚，核發獎勵金及獎狀（杯、牌等 ），並得優先委託其辦理老人福利相關業務。 前項受獎機構應將獎勵金專用於辦理老人福利業務、充實設施、設備或工 作人員獎金，並應詳細列帳。 第一項獎勵金核發基準，於本府辦理第六條第二項公告時，一併公告之。
第 10 條	評鑑結果為丙等以下者，本府應依本法第四十八條第一項規定裁處罰鍰， 並限期令其改善，至再予考評為乙等以上止。 前項再予考評結果未達乙等者，本府得停止其委託業務、補助或獎勵，並 依本法第四十八條第三項及第四項規定處理。
第 11 條	本辦法所需書表格式，由本府社會局定之。
第 12 條	本辦法所需經費，由本府社會局年度相關預算支應。
第 13 條	本辦法自發布日施行。