法規內容：
一、為規範本局值日、夜人員值勤作業，特訂定本事項，各分局應參酌本
事項另行訂定各分局注意事項。
二、值勤人員之任務：
(一)值勤於一樓服務臺負責受理納稅人查詢、電話接聽或轉接、巡邏
維護辦公室安全及門禁管制。
(二)辦公時間外文書收受、進出人員登記管理。
(三)臨時事件之處理。
(四)上下班保全系統之解除與設定。
(五)值日簿之登載、陳核，值日物件、事件之交接。
三、值勤時間：
(一)上班日採兩班制
1、值日時間：上午七時至九時及中午十一時三十分至十三時三
十分。
2、值夜時間：下午五時至七時，夜間七時至翌日七時十分實施
機械保全。
(二)週六白天：上午八時三十分至下午四時三十分。
(三)輪值人員：總局編制內股長（含）以下人員及約僱人員〈不含長
期駐點人員〉，每班皆由兩位同仁共同輪值。
四、輪值日間同仁：
(一)值日同仁負責上班日上午七時十分至八時辦理解除保全設定及開
啟辦公大樓左、右、前、後及外面左、右側鐵門，並於規定上班
時間八時前應於服務臺值勤並準備交值，維護辦公室安全。此時
間大門側門均已開啟，又值清潔人員打掃及同仁上班之尖峰時段
，應加強值勤，留意進出辦公室人員。
(二)值勤期間（上午七時至九時值勤時間、中午十一時三十分至十三
時三十分志工用餐及午休時間），應於服務臺（不得在原單位辦
公），負責處理來局納稅民眾之洽詢服務、機關安全防護通報與
必要處理。
(三)週一值日人員應檢查週六值日同仁是否交回領取之備份保全卡及
鑰匙，並登載於值日簿中再行交值。
五、輪值夜間同仁：
(一)值勤期間（下午五時至七時交值時間）應於服務臺（不得在原單
位辦公），每日下班五點半以後應即負責關閉本局相關鐵捲門，
僅留大門及一樓男廁側門出入口供加班人員出入，且應巡視門窗
、廁所等防護死角，尤應注意有否非本局人員在辦公室逗留，管
制大門及右側車庫鐵門人員之進出。
(二)週六值日由第一順位值日同仁於週五下班前向值夜同仁領取備份
保全卡及備份鑰匙，並核實登錄於值日簿中。
六、遇天然災害情形：凡遇天然災禍經權責機關宣布放假，前日值日人員
仍應繼續值日，至恢復上班時負責辦理解除保全及開啟大門事宜。
七、一般規定：
(一)值夜人員負責上班前、下班後保全系統之解除與設定，遇無法設
定或解除時，應即依保全公司之通訊號碼通知保全公司巡邏員協
助處理，於完成後應登錄於值日簿。解除後檢查辦公室各樓層有
無異常情事，適時處理。
(二)設定前檢查辦公室各樓層門窗、燈火及電源開關是否關閉，以預
防各種災害及危險，對於加班同仁應予勸離，並確實巡邏查察各
樓層及單位有無人員滯留後，再行設定。
(三)遇重大事件無法處理時，應視其事件性質分別通知警察局、保全
公司、政風室、人事人員及緊急聯絡人等處理（聯絡電話登載於
值日簿內）。並將情節與處理過程詳實記載於值日簿或依事件大
小與影響程度，於交值後專案簽核，以明責任。
(四)保全設定時間除特殊狀況不得提前，解除時間不得延後，在設定
前及解除後值夜人員不得擅自離開崗位。如有應交接事項應俟交
接完畢後方可離開。
(五)值日簿應逐項詳實記載，並於每日上午由值日人員送至人事室陳
核（如無特殊事故或建議事項，由人事室主任核閱即可）。
(六)因請假、公（差）假或休假不能輪值時須於輪值前3日覓妥職稱
相等人員代理，完成換值登記，若遇產假或其他突發事件無法覓
得代理人，由候補人員遞補。
(七)輪值人員應依表定服勤時間至服務臺值勤，用餐時間除自備便當
盒外，應請其他同仁代買或訂購餐盒，不得擅離崗位，凡擅離職
守或未依規定辦理換值登記而私自委由他人代值屬實者，雙方當
事人均以申誡以上處分，並不得補休，因而導致危害安全防護事
件發生另行從嚴議處。
八、補假：
(一)週六及假日白天值勤人員，准予六個月內補休一日。
(二)值日、夜人員准予六個月內補休二小時。
九、誤餐費：
(一)週六白天值日同仁發給誤餐費八十元。
(二)值日同仁早餐誤餐費四十元。
(三)值夜同仁晚餐誤餐費八十元。
十、查勤：由人事室人員排班不定時檢查值勤情形及協助保全設定事宜，
不發值日費。
十一、週日、國定假日及民俗節日或連續假日除因業務需要不排輪值，週
六如彈性上班依上班期間輪值。
十二、緊急聯絡電話：
(一)中興保全股份有限公司電話：（02）25533050；
（03）3395210#6115、#6111
(二)青溪派出所電話：（03）3332742
(三)火警電話：119
(四)政風室：（03）3323604；0932166876
(五)本局服務臺電話：3326181#2354
十三、本注意事項於奉局長核定後自一百零四年二月一日實施，修正時亦同。